本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇

随着社会的不断发展和进步，托养福利事业在徐闻县得到了越来越多的关注和支持，为了满足日益增长的社会需求，徐闻县级托养福利事业单位正在积极招聘各类专业人才，以推动事业的发展，本文将介绍徐闻县级托养福利事业单位的招聘信息和相关情况。

单位简介

徐闻县级托养福利事业单位是负责为老年人、孤儿、残疾人等提供托养服务的机构，本单位致力于为社会弱势群体提供温馨、关爱、专业的托养服务，以帮助他们过上更好的生活。

招聘岗位及要求

1、养老护理员

岗位职责：

（1）为老年人提供日常生活照料；

（2）协助老年人进行康复训练；

（3）关注老年人的心理健康，提供关爱与陪伴。

任职要求：

（1）具备护理专业背景，持有相关资格证书；

（2）具有良好的沟通能力、服务意识和团队协作精神；

（3）有相关工作经验者优先。

2、康复治疗师

岗位职责：

（1）为残疾人制定康复计划；

（2）指导残疾人进行康复训练；

（3）评估康复效果，调整康复方案。

任职要求：

（1）具备康复专业背景，持有相关资格证书；

（2）具备较强的专业技能和实践能力；

（3）具有良好的沟通能力、团队协作精神和创新能力。

3、儿童教育辅导员

岗位职责：

（1）为孤儿提供教育辅导；

（2）关注孤儿的心理健康，提供关爱与陪伴；

（3）组织各类活动，促进孤儿融入社会。

任职要求：

（1）具备教育专业背景，持有相关资格证书；

（2）具备良好的沟通能力、亲和力和应变能力；

（3）有儿童教育经验者优先。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至本单位邮箱，邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”。

2、资格审查：本单位将对收到的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试内容包括自我介绍、专业技能展示和面试问答等环节。

4、体检：通过面试的应聘者需参加体检，体检合格者方可录用。

5、录用：本单位将与应聘者签订劳动合同，正式录用为徐闻县级托养福利事业单位的员工。

福利待遇

1、工资：本单位将根据应聘者的学历、经验和岗位性质等因素，提供具有竞争力的薪资待遇。

2、社会保险：本单位将为员工缴纳社会保险，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。

3、住房：本单位将为员工提供宿舍或租房补贴。

4、休假：员工享有带薪年假、病假、婚假、产假等休假制度。

5、培训：本单位将为员工提供定期的培训和学习机会，提升员工的专业技能和管理能力。

6、其他福利：员工享有节日福利、年终奖等福利待遇，具体标准按照国家相关政策和单位规定执行，六、联系方式及注意事项：请应聘者关注徐闻县级托养福利事业单位官方网站及社交媒体平台，以获取最新的招聘信息，在应聘过程中，应聘者应遵守相关规定，提供真实有效的个人信息和证件，如有弄虚作假行为，一经查实，将取消应聘资格，七、结语徐闻县级托养福利事业单位致力于为社会弱势群体提供优质服务，诚邀有志之士加入我们的团队，我们相信，通过共同努力和不懈奋斗，我们将为更多的老年人、孤儿和残疾人带来关爱与希望，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！八、发展前景随着社会对托养福利事业的需求不断增长，徐闻县级托养福利事业单位将迎来更大的发展空间和机遇，本单位将不断提升服务质量，扩大服务范围，提高员工福利待遇，打造一流的托养福利事业单位，本单位将积极开展公益活动，履行社会责任，为构建和谐社会贡献力量，九、单位文化本单位秉承“以人为本、关爱至上”的理念，倡导团结、敬业、创新、奉献的精神，我们致力于营造和谐的工作氛围，鼓励员工发挥潜能，实现个人价值，十、结语再次感谢关注徐闻县级托养福利事业单位招聘信息的朋友们，我们期待您的加入，共同为托养福利事业贡献力量，请继续关注我们的官方网站及社交媒体平台，以获取最新的招聘信息，祝愿您生活愉快，工作顺利！