襄阳区应急管理局发布最新招聘信息，现诚邀优秀人才加入我们的团队。我们提供的职位包括应急管理、应急救援、安全监管等方面的工作岗位。应聘者需具备相关专业背景及工作经验，熟悉应急管理和安全监管流程，具备较强的组织协调和应急处置能力。我们提供良好的工作环境和发展空间，为每位员工提供培训和晋升机会。加入我们，共同为襄阳区的安全和应急管理工作贡献力量。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇及福利
5. 联系方式

随着社会的快速发展，襄阳区应急管理局在保障地区安全、应对突发事件等方面扮演着重要角色，为了满足不断增长的工作需求，提高应急管理水平，我们现面向社会公开招聘优秀人才，以下是襄阳区应急管理局的最新招聘信息及职位详解。

单位简介

襄阳区应急管理局是负责本地区应急管理工作的政府职能部门，主要承担突发事件应对、安全生产监管、防灾减灾救灾等任务，我们致力于提高应急响应速度，优化管理流程，以保障人民群众生命财产安全为己任。

招聘职位及要求

1、应急管理岗位（若干名）

职责：

（1）负责应急预案的编制、修订及演练组织；

（2）负责突发事件的信息收集、分析与上报；

（3）协助领导进行应急决策，提出应对措施；

（4）参与安全生产检查，提出改进意见。

要求：

（1）本科及以上学历，应急管理、安全管理等相关专业；

（2）熟悉应急管理流程，具备良好的组织协调能力；

（3）具备较强的文字表达和沟通能力；

（4）有相关工作经验者优先。

2、安全生产监管岗位（若干名）

职责：

（1）负责安全生产法规的宣传与培训；

（2）对企业安全生产情况进行监督检查；

（3）发现安全隐患，提出整改意见；

（4）参与安全事故调查处理。

要求：

（1）本科及以上学历，安全工程、安全管理等相关专业；

（2）熟悉安全生产法规，具备良好的职业素养；

（3）具备较强的现场检查与隐患排查能力；

（4）有相关工作经验者优先。

3、防灾减灾岗位（若干名）

职责：

（1）负责防灾减灾知识的宣传与普及；

（2）负责灾害风险的评估与预警；

（3）参与灾害应急救援工作；

（4）提出防灾减灾工作建议。

要求：

（1）本科及以上学历，地理、地质、气象等相关专业；

（2）熟悉防灾减灾工作流程，具备良好的风险评估能力；

（3）具备较强的组织协调能力；

（4）有相关工作经验者优先。

招聘流程

1、网上报名：请前往我局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至我局人事部门。

2、资格审查：我局将根据招聘要求对报名人员进行资格审查。

3、笔试面试：通过资格审查的应聘人员将参加笔试和面试。

4、体检考察：通过笔试面试的应聘人员需进行体检和考察。

5、录用：根据综合成绩和体检结果，我局将确定录用人员名单并通知办理入职手续。

待遇及福利

1、薪资待遇：根据岗位性质及工作经验，提供具有竞争力的薪资待遇。

2、福利待遇：包括五险一金、带薪休假、节日福利、定期体检等。

3、培训与发展：提供完善的培训体系和职业发展机会。

联系方式

地址：襄阳区应急管理局办公地址（具体地址请见官方网站）

电话：xxx-xxxx-xxxx

邮箱：[email protected]（仅接受报名材料投递）

网址：襄阳区应急管理局官方网站（具体网址请见官方公告）

襄阳区应急管理局诚邀有志之士加入我们的团队，共同为地区的安全与稳定贡献力量，希望符合招聘要求的应聘者积极报名，我们期待与您携手共进，共创美好未来。